盈江县人力资源和社会保障局2018年政府信息公开工作年度报告

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）、《云南省政府信息公开办法》（以下简称《办法》）等有关文件要求，我局对2018年以来推行政府信息公开工作的情况进行了回顾。概述、主动公开政府信息情况、重点领域政府信息公开工作情况、推进“互联网＋政务服务”工作情况、建议提案办理结果公开情况、政府信息公开工作中的政务舆情和社会重大关切回应情况、政府信息依申请公开工作详细情况、公开平台载体建设情况（含政府新闻发布工作落实情况）、情况公开相关举报、复议、诉讼情况、完善公开制度机制建设情况、推进公开工作存在的问题与不足、开2019年工作的初步计判安排、其他应报告的事情况等十三个部分。本报告中所列数据的统计期限自2018年1月1日起至2018年12月31日止。 

一、概述  

2018年，我局认真落实政府信息公开工作的各项规定，坚持以公开为常态、不公开为例外的原则，深入推进重点领域信息公开，及时发布各类政府信息，主动回应社会关切，做好政策解读工作，不断提升服务能力，保障人民群众对政府工作的知情权、参与权和监督权。

（一）领导重视，机构健全。为加强对人力资源和社会保障政务信息网上公开工作的组织领导，我局成立了以局长为组长，副局长为副组长，相关科室、中心负责人为成员的人力资源和社会保障信息化建设领导小组，下设办公室在局综合办公室，由办公室指定专人负责信息化建设相关工作、政务信息公开内容维护、组织协调等日常工作。严格按照《保密审查制度》对发布信息进行审查，政务公开信息由信息员统一发布，实行公开前的审查制度，根据领导分工情况，分管领导对所分管的公开信息负责，在审查签批单签字后方上传，做到了一级抓一级，层层抓落实，形成职责分明、分工合理、各负其责、齐抓共管的工作局面，既保证完成上级安排的工作任务，又确保了网上公开工作的安全、保密。2018年主要领导在会上听取2次政务公开工作汇报，研究部署推进工作，并提出具体要求，有力推动政府信息公开工作。

（二）完善制度，强化措施。为了建立人力资源和社会保障政务公开工作的长效机制，确保工作有效运转，我局先后制定了《盈江县人力资源和社会保障局推行政务公开工作制度》、《保密审查制度》等相关工作制度，明确了信息公开的目标、任务和工作机制，确保了政务信息公开工作依法依规，有序开展。

（三）政务公开工作落实情况。一是认真编制政府信息公开指南和公开目录。按照《中华人民共和国政府信息公开条例》，对涉及人民群众切身利益的信息进行全面梳理，科学界定公开和不能公开的信息，在此基础上编制了信息公开指南和目录，尤其是对“主动公开”中的“工作职责”、“公示公告”、“工作动态”等项目进行了编辑、整理，以更好地为公民、法人或其他组织提供信息公开服务。二是加大政策解读力度。充分运用和依托卫计局门户网站，设置政策解读专题专栏，对异地就医、社保卡相关政策和养老、就业进行全方位解读和宣传，采取召开各类会议、张贴标语、发放宣传单等宣传方式到村到户宣传，有效回应了社会热点问题，为群众答疑解惑。在门户网站上主动公布了工作职责、人事信息、公示公告、便民服务、行政许可、工作动态等内容，做到应公开尽公开，积极打造“阳光人社”。 三是认真学习贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》。为确保《条例》落实，我局按照依法公开、真实公开、注重实效、有力监督的原则，严格工作制度、工作程序，强化政务公开工作的监督制约机制，配备兼职人员承办此项工作。 

（四）强化监督考核。加强政府信息公开监督检查、工作考核，完善政府信息公开工作考核内容及评分标准体系，将政府信息公开工作纳入本单位内部考核内容。通过部门自查、上级部门专业核查等进行综合考评，以推进政府信息公开工作稳步有序发展。 

二、主动公开政府信息情况   

（一）主动公开政府信息的数量：2018年共公开信息120条，其中网站公开115条，网站历年累计300条。  

（二）主动公开政府信息的主要类别：预决算公开信息2条、招聘信息8条、目录和指南2条，计划和总结1条，民生资金使用情况20条，业务工作信息129条。  

（三）主动公开政府信息的形式：我局政府信息公开内容在盈江县人力资源和社会保障局网站、本局公开栏进行公开。  

（四）开展政策解读工作情况：我局牵头起草的政策性文件中，属于主动公开的内容涉及群众切身利益、社会关注度高、专业性强、涉及面广的，在起草政策文件时同步制订解读方案，于政策文件公开后的3个工作日内作出解读。今年来，共以文字或图片形式解读10份政策性文件，包括《关于调整我省失业保险金标准的政策解读》、《云南省2018年调整退休人员基本养老金政策解读》、《跨省异地就医住院费用结算》等。解读范围包括政策文件的出台背景、重点内容、特色亮点、落实措施、办事指引等。

（五）回应社会关切情况：2018年度，我局切实保障“网上办事”和“公共服务”网页内容，积极公开相关事项办理一次性告知单，“监督举报电话”、“咨询投诉”、“公众留言”等未收到民众意见。  

三、重点领域政府信息公开工作情况 

2018年重点领域公开9条信息 

四、推进“互联网+政务服务”工作情况 

盈江县人社局公开政务服务事项34条，2018年完善公开政务事项信息20条，大力促进“互联网+政务服务”的运用。 

五、建议提案办理结果公开情况 

2018年提案通过信件和当面答复方式回复提案委员，未公开办理结果。

六、政府信息公开工作中的政务舆情和社会重大关切回应情况。 

2018年政务舆情和社会重大关切回应23条。 

七、政府信息依申请公开工作详细情况。 

2018年接收到德宏鑫未来科技有限责任公司当面申请，公开该公司招聘信息1件，办结1件。 

八、公开平台载体建设情况（含政府新闻发布工作落实情况） 

2018年完善云南省政务服务网上大厅公开政务事项信息20条。 

九、申请行政复议和提起行政诉讼情况

2018年度未发生针对本部门有关政府信息公开事务的行政复议、行政诉讼和有关的申诉情况。

十、完善公开制度机制建设情况。 

2018年完善已完善公开制度机制18条。 

十一、推进公开工作存在的问题与不足。 

（一）思想认识还不够到位。 

个别干部对推进政府信息公开，依法公开政府信息的意识和能力不强。 

（二）信息公开的范围和内容有待进一步扩大完善，未能覆盖相关政府信息公开的所有方面； 

（三）未制定政府信息公开业务培训计划，信息公开制度知识涉猎较少、能力不足； 

（四）创新信息公开形式有待加强。  

十二、开2019年工作的初步计判安。 

（一）加强政府信息公开工作的组织领导和科室之间的协调配合，形成工作合力，强化公开意识，不断提高政府信息公开水平。 

（二）进一步健全政府信息公开各项制度，完善信息公开相关监督保障制度，加强考核监督，确保信息公开工作有效落实。 

（三）进一步加强业务人员信息公开相关制度法规培训工作，提高政府信息公开人员的素质。 

（四）严格按照《中华人民共和国政府信息公开条例》和省市信息公开工作的要求，认真采取有效措施，进一步健全完善政府信息公开制度，积极探索新措施、新方法，丰富信息公开渠道，不断提高政府信息公开工作的实效，切实保障公众的知情权和监督权。 

十三 、需要说明的其他事项与附表  

附表 ：盈江县县人力资源和社会保障局信息公开情况统计表（见附件）。 

 [附件: 附件.政府信息公开情况统计表及政务信息公开情况统计指标填报说明]